C-brains Webソリューション事業部 RECRUITMENT

現在募集中の職種

  • 現在は募集しておりません。
  • 完全リモートワーク

    シーブレインでは、ほぼ全社員が自宅で作業をしています。
    相談などは、オンライン会議システムを利用して、頻繁に行っています。

    集中して作業したい場合は、横浜 日本大通りにあるオフィスで作業することもできます。

  • フレックスタイム制度

    勤務時間はフレックスタイム制度を導入しています。

    リモートワークと併せ、自分のライフスタイルや家庭の事情などに適した働き方をすることができます。

  • スキルアップできる環境

    全員がリモートワークですが、頻繁にオンラインでコミュニケーションを取りながら進めていきます。

    技術的な課題や業務の進め方など、先輩から色々と教わりながらスキルアップを目指してください。

About Us

シーブレインについて

シーブレインという「チーム」

シーブレインは企業理念として4つの価値観を掲げています。

この価値観に共有できる人だけが集まっているのがチームシーブレインです。
個性と自主性を大切にしながらも、仕事の責任を個人任せにすることはありません。個人を尊重するからこそ、ディレクション、JavaScript、システム開発、デザイン、コーディングなどそれぞれ得意分野を持つメンバーがチームを組んで、1つの仕事に取り組みます。

4つの価値観

顧客感動
お客様の期待を越えようというマインド。
チームワーク
顧客感動のために全員の能力を最大限に活かす。
個性の尊重
いろんな人がいるからこそいいチームになる。
継続的な成長
仕事を通して日々成長しようという意識。

数字で見るシーブレイン(Webソリューション事業部)

  • 職種割合/営業:1人、ディレクター:3人、エンジニア:2人、デザイナー:1人
  • 男女比/男性:4人、女性:3人
  • 年齢層/20代:0人、30代:4人、40代:2人、50代:1人

シーブレインの1日

完全リモートワーク: フロントエンドエンジニアの場合
Flow

採用の流れ

ご応募から内定までは、2週間程度とお考えください。

  • STEP 1 応募フォームによる書類選考

    当ページの「応募フォーム」よりご応募ください。
    シーブレインでやってみたいことや、これまでのご経験など、ご自身について積極的にご記入ください。

  • STEP 2 配属先担当者との面接

    書類審査を通過された方には、メールにてご連絡を差し上げます。
    その後、配属先の担当者とカジュアル面談を行っていただきます。
    気軽な気持ちで、質問などしてください。

  • STEP 3 適性試験、役員面接

    適性試験と当社の役員による面接をします。
    当社の価値観や将来像、入社後の具体的なお仕事の内容などをお話します。
    双方のイメージのすり合わせをしていく場です。

  • STEP 4 内定

    適性試験、役員面接を通過された方には内定のご連絡を差し上げます。
    内定となりましたら、細かい条件などを詰めたうえで、入社手続きに入ります。
    ※入社の時期は面接の際にご相談ください。

Job Information

募集要項

現在は募集しておりません。